💼劳动合同到期不续签有经济补偿吗？
发布时间：2025-03-16 13:19:40来源：
职场中，很多人关心劳动合同到期后的问题。如果公司和员工的合同到期，是否能获得经济补偿呢？答案是：视情况而定！如果公司决定不再续签合同，并且没有提供新的合同条款，而员工也没有主动提出续约，那么公司通常需要支付经济补偿金。但如果员工主动放弃续约，或者合同中明确约定了不续签的情况，则可能无法获得补偿。
💡举个例子：小李与公司的合同到期，公司因业务调整不再续签。如果公司没有提前说明原因或提供新合同，小李可以申请经济补偿。但若小李自己不想续签，那就不符合补偿条件了。
因此，当合同到期时，双方应协商一致，明确后续安排。如果对补偿有疑问，建议咨询专业律师，保障自身权益哦！💼法律顾问可以帮助你更好地理解具体情况，确保你的权益不受损害。💼💼
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